En un esfuerzo por analizar y visibilizar el papel de las mujeres en los espacios de toma de decisiones, la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) formó parte activa de la mesa de diálogo «8M Mujeres: liderazgo y desarrollo en lo público y lo privado». Este encuentro, realizado en el marco del Día Internacional de la Mujer, reunió a diversas instituciones electorales y académicas para reflexionar sobre el impacto del liderazgo femenino en la entidad y la consolidación de redes de colaboración efectivas.
“Las mujeres de la entidad han tejido, a partir de diferentes ámbitos, una valiosa conjunción que ha fortalecido de manera significativa el trabajo colaborativo.”
Durante su intervención en el panel enfocado en la academia y el sector empresarial, la Lic. María Michelle Villanueva Moreno, titular de la DIIGEPaz UAQ, resaltó que la confianza dentro de la comunidad universitaria se ha transformado en una fuerza proactiva. Este avance ha contado con el respaldo histórico de la Red Nacional de Instituciones de Educación Superior (Renies), la cual suma casi dos décadas impulsando el diálogo y la reflexión necesaria para transitar hacia caminos de igualdad de género en las aulas y oficinas.
“Es esencial el acompañamiento de la Red Nacional de Instituciones de Educación Superior, integrada por profesionales que, desde hace más de 18 años, impulsan el diálogo y la reflexión.”
La representante universitaria estuvo acompañada por figuras clave como la presidenta de Coparmex Querétaro y la rectora de la Universidad Politécnica de Querétaro, con quienes coincidió en la importancia de reconocer la labor de las mujeres que han construido alianzas feministas desde la academia por más de 30 años. Villanueva Moreno enfatizó que uno de los retos actuales es la profesionalización del liderazgo, instando a las instituciones a reconocer sus limitaciones y apoyarse en especialistas para optimizar sus procesos de comunicación.
“Uno de los retos es distinguir entre autoridad y saber, por lo que es necesario generar equipos de trabajo donde se recurra a especialistas que contribuyan a mejorar procesos de comunicación y liderazgo.”
El foro concluyó reafirmando que la integración de las mujeres en todas las áreas del quehacer público y privado no solo fortalece la democracia local, sino que es un paso fundamental para alcanzar una igualdad sustantiva real. La UAQ, a través de este tipo de participaciones, refrenda su compromiso de ser un espacio donde el saber y la inclusión caminen de la mano para beneficio de toda la sociedad queretana.